Профессиональное обучение (по отраслям): целевое обучение в РГППУ по специальности бакалавриата

Работодатель

ГОСУДАРСТВЕННОЕ АВТОНОМНОЕ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СВЕРДЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ "КАМЫШЛОВСКИЙ ТЕХНИКУМ ПРОМЫШЛЕННОСТИ И ТРАНСПОРТА"

Срок трудовой деятельности после обучения

3 года

Условия осуществления трудовой деятельности

Полный рабочий день

Иные условия трудовой деятельности

сокращенная рабочая неделя 36 часов, ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней

Условия изменения места трудовой деятельности

В случае перевода гражданина, принятого на целевое обучение в пределах квоты внутри организации специальность, направление подготовки, научная специальность, на обучение по которым переводится гражданин, должны входить в перечень специальностей, направлений подготовки, научных специальностей, в отношении которых Правительством Российской Федерации была установлена квота приема на целевое обучение в году приема гражданина на целевое обучение в пределах квоты, а субъект (субъекты) Российской Федерации, на территории которого может быть трудоустроен гражданин в соответствии с договором о целевом обучении, должен входить в перечень субъектов Российской Федерации, установленный в отношении соответствующей специальности, направления подготовки, научной специальности в году приема на целевое обучение в пределах квоты. Указанный перевод осуществляется в соответствии с пунктом 32 настоящего Положения. В случае если при переводе, осуществленном по инициативе гражданина, условия, указанные в абзаце первом настоящего пункта, не соблюдены, договор о целевом обучении считается расторгнутым со дня указанного перевода, заказчик освобождается от ответственности за неисполнение обязательств по договору о целевом обучении, гражданин несет ответственность за неисполнение обязательств по осуществлению трудовой деятельности.

Условия оплаты труда

оплата согласно ТК, Положения об оплате труда

Требования, предъявляемые к кандидатам, в отношении допуска к трудовой деятельности

отсутствие судимости в соответствии со статьей 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

предоставление оплачиваемых учебных отпусков для прохождения промежуточной и государственной итоговой аттестации

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

при наличии академических задолженностей по результатам промежуточной аттестации прекращается выплата стипендии